تفاصيل الماجستير المهني في تنظيم اساليب العمل
هو برنامج دراسات عليا متقدم يهدف إلى تزويد الأفراد بالمعرفة والمهارات اللازمة لتحسين تنظيم وتنسيق وإدارة أساليب العمل داخل المنظمات. يركز البرنامج على تحليل وتحسين عمليات العمل والإجراءات لتسهيل الأداء وتعزيز الكفاءة والإنتاجية والاستراتيجيات لتحسين الإنتاجية والكفاءة من خلال تنظيم الأساليب والعمليات.
المقررات الاساسية التي يتم دراستها بداخل البرنامج:
التغيير والتطوير التنظيمي الوظيفي
الفئات المستهدفة من البرنامج:
مديرو العمليات والإنتاج.
مديرو المشاريع.
المحللون والمستشارون في الأعمال.
المديرون التنفيذيون ومديرو القسم.
خريجو كليات إدارة الأعمال والعلوم الإدارية.
أصحاب الشركات ورجال الأعمال.
الفوائد التي تعود علي كل فئة:
تحسين الكفاءة والإنتاجية: يساهم البرنامج في تطوير مهارات تحليل العمليات وتحسينها، مما يؤدي إلى زيادة الكفاءة والإنتاجية في المنظمات.
تحسين التنظيم والترتيب: يساعد البرنامج في تنظيم الأنظمة والعمليات داخل المنظمات، وتحسين إدارة الموارد والوقت بشكل أكثر فعالية.
تطوير مهارات القيادة: يعزز البرنامج مهارات القيادة لدى المشاركين، مما يسهم في إدارة الفرق وتوجيهها نحو تحقيق أهداف العمل بفعالية.
تنمية مهارات التحليل والتقييم: يزود المشاركين بأدوات تحليلية تساعدهم في تقييم العمليات وتحديد المجالات التي يمكن تحسينها.
تعزيز فهم الأنظمة الإدارية: يساعد البرنامج في فهم أفضل للأنظمة الإدارية وكيفية تطبيقها بشكل متكامل داخل المنظمات.
تعزيز فرص الترقية المهنية: يعزز حصول المشاركين على فرص الترقية والتقدم المهني، نظراً للمهارات والمعرفة المتقدمة التي يكتسبونها خلال البرنامج.
تعزيز التعاون والتفاعل: يعزز البرنامج التفاعل والتعاون بين الأقسام والفرق داخل المنظمة، مما يسهم في بيئة عمل تعتمد على التعاون والتفاعل الفعال.
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ


الماجستير بالتعاون مع كلية أوكلاند البريطانية
للاشتراك في الماجستير المهني في تنظيم اساليب العمل
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
نحن هنا لمساعدتك في كل استفسار أو دعم
برامجنا
©2026 جميع الحقوق محفوظة لأكاديمية العلوم للاستشارات والتدريب
روابط سريعة


أكاديمية العلوم للاستشارات والتدريب تسعى لتقديم خدماتها في المحيط العالمي . إيمانا منها في وضع بصمة في حقل تنمية وتطوير الموارد البشرية وبيئات العمل لكافة الجهات والشركات والهيئات والأفراد وفق خطط محددة....
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــ
القسم الإداري
القسم التربوي والنفسي
